Karriereexpertin Gabriele Trachsel

Info

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Geschichte

Karriere - Potenzial-Ermittlung - Berufsfindung - Bewerbung - Bewerbungsunterlagen - Arbeitgeberzeugnis - Vorstellungsgespräch - Assessment Center

Es geht um das authentische Auftreten, erkennen und kommunizieren der Fähigkeiten und Stärken. Dabei spielen die persönlichen Werte eine große Rolle.
Welche Werte sind Ihre wichtigsten?
Welche Branchen passen sehr gut zu Ihren Interessen?
Wie bewerbe ich mich initiativ?
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R E F E R E N Z E N
ASSESSMENT CENTER VORBEREITUNG FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE
Ich möchte mich ganz herzlich bei Ihnen bedanken, dass ich mich im Rahmen eines eintägigen Coachings mit Ihnen auf ein Einzelassessment für Führungskräfte vorbereiten konnte. Ich habe an diesem intensiven Tag nicht nur unglaublich viel darüber gelernt, worauf es bei einem Assessment Center ankommt, sondern auch viel über mich selbst. Ihre fordernde, aber jederzeit wertschätzende und motivierende Art habe ich sehr geschätzt. (P.R., Jurist)

COACHING ZUR BERUFLICHEN NEUORIENTIERUNG
Eine Freundin hat mir die Karriereexpertin Gabriele Trachsel empfohlen, da ich mich in meinem damaligen Job nicht mehr wohl fühlte. Ich fühlte mich zu wenig gefordert und eingeengt. Ich suchte eine Aufgabe, die mich erfüllt und glücklich macht.
Mir hat die Zusammenarbeit mit Gabi sehr gut gefallen, denn sie ist eine ehrliche und vertrauenswürdige Person. Ich habe mich wohl und ernstgenommen gefühlt. Dies ist wichtig, denn das Thema ist sehr persönlich und man gibt viel Preis von sich selbst.
Der Aufbau und der Ablauf der Meetings waren sehr effizient und zielführend. Der Aufwand für die erhaltenen Aufgaben war zwar hoch, aber man macht dies alles für sich selbst. In den Meetings werden die Ergebnisse besprochen und analysiert. Für mich persönlich waren die Vorgehen und Tests grösstenteils neu und daher wusste ich nicht, was mich erwartet. Die erzielten Ergebnisse waren teils sehr verblüffend, nicht weil ich etwas zum ersten Mal über mich erfahren habe, sondern weil man dieses Ergebnis im Zusammenhang mit dem Test, nicht erwartet hat. Es ist nicht so, dass man sich beim Coaching Prozess neu erfindet, es werden lediglich die bereits vorhanden Kompetenzen vor Augen gehalten und mit den persönlichen Werten und Zielen verglichen. Durch die gemeinsame Zusammenarbeit wurden mir Möglichkeiten und Wege aufgezeigt, an die ich selbst nicht gedacht habe. Oft engt man sich selbst zu sehr ein und dies wurde mir bewusst. Mir persönlich hat diese Analyse dabei geholfen, selbstbewusster und bestimmter aufzutreten. Ich bin mit dem Ergebnis sehr zufrieden und arbeite mit Freude auf meine persönlichen Ziele hin. Ich habe festgestellt, dass viele Freunde und Personen in meiner Umgebung sich in einer ähnlichen Phase im Leben befinden. Ich bin überzeugt, dass sich der eine oder andere bei Gabi melden wird.

Weitere Referenzen finden Sie auf der Homepage www.karriereexpertin.ch